第三十五章 位登二品，流内一班（续）（第2 / 3页）

若直接予以重用，会被认为是佞幸，名声极差，且容易“木秀于林、风必摧之”。

张铤觉得李笠前途不错：“李郎！如今皇太子有心用你，却要看你表现，这机会千载难逢，可得好好表现呐！”

“好好表现？好好表现，也不过是工具人，需要时就用，不需要，靠边站。”

东冶需要恢复生产，这是东冶令的职责；又因为东冶已经烧毁，需要重建，这是材官将军的职责。

李笠身兼两职，管生产（东冶令）、管建设（材官将军），再合适不过，也是展示能力、积累资历的机会。

而李笠被锁拿入狱，是皇太子求情，才得以获释，此举就是明显的施恩，意味着李笠由鄱阳王（世子）的人，变成东宫的人。

也就是说，李笠成了东宫旧属之中一员，但是，以他的资历、出身，根本就得不到东宫“老人”们的认可。

与此同时，材官将军是可以带兵打仗（一般是攻城、守城等土木作业）的，如今侯景未灭，东魏虎视眈眈，也许接下来的仗，还需要“擅长攻城”的李笠效力。

四，献塞街刀车移动防御法，击退攻入台城的敌军。

这四件功劳中的三件，合为两次救驾大功，应该厚赏，毕竟功高莫过于救主。

但这功劳又不如攻城拔地、斩将夺旗、战场退敌那样直观，属于‘运筹帷幄’的类型。

皇帝和皇太子，认可李笠的功劳，要赏，却不好直接赏。

因为如今侯景还活蹦乱跳，浴血奋战的勤王军将士未得赏赐，李笠这种立了“只可意会不可言传”大功的人，并未直接领军破敌，想封爵？

这就是皇太子的意图：板材官将军，让李笠可以带着材官营出征，立军功。

如果李笠在东冶令、材官将军任上表现出色，积累了资历和军功，皇太子才有可能进一步任用，反对意见才不会那么强。

如果李笠表现差强人意，那么，官运也就止步于此了。

官分清、浊，东冶令、材官将军为“浊官”，虽然是流内官，但官班低，是不引人注意的官职。

却又对个人能力很有要求，适合给他这种特别提拔的年轻寒人历练历练。

皇帝和皇太子，认可李笠的能力，要用，却不好直接用。

因为李笠出身微寒，只是东冶监作这种小吏，连流外官都不是，而且才二十出头，资历等于没有，若直接予以重用，李笠必然成为众矢之的。

所以，根据李笠的表现及“特长”，有了“除东冶令、板材官将军”的任命。

天子酬功，任命他为流内官东冶令，一班，让他“入流”，有个流内官职，做实务；

皇太子酬功，板授他为流内官材官将军，二班，体现皇太子对他的认可，同样是做实务。